Андреас РУШКЕ

Не так страшен мигрант...

Ученые доказали: «пришельцы» приносят пользу экономике Германии

Возводя всё новые барьеры на пути иммигрантов в Германию, правительство уверяет, что заботится об интересах населения страны. Однако результаты последних исследований немецких ученых показывают: от притока переселенцев выигрывают как сами мигранты, так и местные жители.
Стремление людей на историческую родину или просто тяга к лучшей жизни вполне понятны. Но, к сожалению, новая страна не всегда радостно открывает им свои объятия, предлагая собственными силами преодолеть барьер общественного мнения, уверенного в том, что мигранты отбирают рабочие места у коренных жителей и негативно влияют на уровень оплаты труда в стране.
На защиту мигрантов встал профессор-экономист, Вильгельм Колер (Wilhelm Kohler), исследовавший возможное влияние притока мигрантов на германский рынок труда и пришедший к выводу, что большинство распространенных предрассудков не имеют под собой достаточного основания. Взяв за основу своего исследования модель, созданную для описания рынка труда в США, профессор Колер и доктор Габриэль Фельбермайер (Gabriel Felbermeyer) из Университета Тюбингена пришли к выводу: от притока переселенцев выигрывают как сами мигранты, так и большинство местных жителей.
Колер исследовал два аспекта: с одной стороны, его интересовал вопрос влияния иммиграции на германский рынок труда с точки зрения возможного увеличения безработицы, с другой – влияние иммиграции на уровень зарплат.
Что касается представления о миграции как о причине роста безработицы, то, по мнению ученых, таковой она может стать лишь в самом невыгодном случае – если будет полностью пущена на самотек. Нынче, когда в стране недостает квалифицированных рабочих рук, регулируемая миграция не грозит ростом безработицы. Почему именно регулируемая? Понятно, например, что замена немецких строителей более дешевыми рабочими из Восточной Европы действительно грозит ростом безработицы. А вот привлечение в страну иностранных строительных инженеров и архитекторов, наоборот, создает дополнительные рабочие места для строителей, поскольку фирмы получают возможность для расширения своей деятельности.
Что касается миграции как причины зарплатного демпинга, то и тут ученые не нашли каких-либо подтверждений. По американской модели – чисто теоретически – уровень зарплат у местного населения США должен был бы снизиться за последние 15–20 лет на 3,5%. Но не произошло даже этого снижения, поскольку на зарплату куда сильнее влияют другие факторы. Тем более это не грозит Германии, где влияние профсоюзов несравненно выше, чем в США. Чтобы сделать свои выводы более убедительными, Колер и его коллеги приняли в своем исследовании сценарий, согласно которому число иммигрантов в Германии увеличилось вдвое. В результате зарплаты и правда на короткое время снизились, но только у низкоквалифицированных работников. Однако уже вскоре тенденция сменилась на противополжную – уровень занятости и зарплат местного населения повысился, чего, к сожалению, нельзя было сказать о мигрантской среде. По оценкам исследователей, уровень безработицы там будет расти и дальше, если нынешняя организация рынка труда останется неизменной.
Но, даже несмотря на это, Колер уверен, что мигранты тоже остаются в выигрыше от миграции, поскольку переезжают в более продуктивные для себя регионы. «Если политики действительно серьезно заинтересованы в том, чтобы уменьшить бедность в мире, то этого можно в значительной степени достичь как раз за счет миграции. Задача состоит в недопущении экстремальных ситуаций, связанных с массовой миграцией в определенные страны», – уверен ученый.

«Европа-Экспресс»
24 Ноября 2008, номер 48 (560)